Дипломная / Диплом / Финансовый менеджмент / Анализ эффективности системы оплаты труда на основе KPI. - 106 с. + Приложения
ВВЕДЕНИЕ
Глава 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ АНАЛИЗА ЭФФЕКТИВНОСТИ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА НА ОСНОВЕ KPI
1.1. Сущность и значение анализа эффективности системы оплаты труда на основе KPI
1.2. Нормативная, правовая, информационная база анализа системы оплаты труда
1.3. Методы и приемы анализа эффективности системы оплаты труда, особенности внедрения KPI
Глава 2. АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА В ООО «....»
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия и оценка возможностей внедрения KPI
2.2. Оценка действующей системы оплаты труда
2.3. Анализ и оценка эффективности использования системы оплаты труда на основе KPI
Глава 3. РАЗРАБОТКА ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО «...» НА ОСНОВЕ KPI
3.1. Предложения по разработке и внедрению системы ключевых показателей эффективности
3.2. Совершенствование методики анализа эффективности системы оплаты труда на основе KPI
3.3. Постановка задач автоматизации внедрения KPI
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
ПРИЛОЖЕНИЯ
Дипломная / Диплом / Анализ и методы повышения производительности труда персонала как одного из основных факторов повышения эффективности управления на предприятии. - 82 с. + Приложения
Введение
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА. МЕТОДОЛОГИЯ АНАЛИЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА И ПУТИ ЕЕ ПОВЫШЕНИЯ
1.1. Понятие производительности труда, ее экономическая сущность и значение
1.2. Значение и задачи анализа производительности труда. Система показателей производительности труда
1.3. Факторы, условия и резервы роста производительности труда
1.4. Методы и приемы анализа производительности труда
2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬЮ ТРУДА ПЕРСОНАЛА В ООО «...»
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия и его основные технико-экономические показатели
2.2. Анализ производительности труда персонала, ее динамики и оценка влияния отдельных факторов на производительность труда
2.3. Выявление резервов роста производительности труда персонала
2.4. Предложения по повышению производительности труда
Заключение
Глоссарий
Список сокращений
Список использованных источников
Приложения
Дипломная / Диплом / Анализ и методы повышения эффективности использования персонала на предприятии. - 96 с. + Приложения
Введение
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ. МЕТОДОЛОГИЯ АНАЛИЗА И ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА
1.1. Сущность, понятие, роль и значение персонала в деятельности организации
1.2. Основные показатели использования персонала организации
1.3. Методы и приемы анализа эффективности использования персонала предприятии
2. АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА ОАО «...»
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия
2.2. Анализ обеспеченности персоналом предприятия
2 3. Анализ использования фонда рабочего времени
2.4. Анализ производительности труда персонала
2.5. Анализ эффективности использования персонала предприятия
2.6. Пути повышения эффективности использования персонала в ООО «...»
Заключение
Глоссарий
Список сокращений
Список использованных источников
Приложения
Курсовая / Маркетинг / Стратегический маркетинг. - 40 с. + Приложения
Введение
1. СУЩНОСТЬ И СФЕРА СТРАТЕГИЧЕСКОГО МАРКЕТИНГА
1.1. Место стратегического маркетинга в структуре управления фирмой и маркетингом
1.2. Элементы, виды и выбор маркетинговых стратегий
1.3. Стратегическое планирование в маркетинге. Программа, цели и задачи предприятия
1.4. Разработка маркетинговой стратегии. Функции управления стратегическим маркетингом
2. ЭТАПЫ СТРАТЕГИЧЕСКОГО МАРКЕТИНГА. ПРОБЛЕМЫ ВНЕДРЕНИЯ СТРАТЕГИЧЕСКОГО МАРКЕТИНГА И ПУТИ ИХ РЕШЕНИЯ
2.1. Идентификация бизнесов компании
2.2. Анализ и прогноз отраслевых тенденций. Поиск перспективных продуктов и технологий
2.3. Прогноз долгосрочной конкурентной позиции компании по каждому бизнесу (продукту). Анализ и прогноз рыночной позиции конкурентов
2.4. Анализ текущего состояния и перспектив развития целевых и смежных рынков. Прогноз спроса и его структуры
2.5. Позиционирование компании на рынке и прогноз конкурентной позиции компании
2.6. Проблемы внедрения стратегического маркетинга и пути их решения
Заключение
Глоссарий
Список сокращений
Список использованных источников
Приложения
Контрольная - Совершенствование организационной структуры управления как основа рационального использования персонала организации. - 43 с.
Введение
1. Основные принципы рационального использования персонала организации
2. Сущность организационной структуры управления организации и принципы ее построения
2.1. Понятие организационной структуры управления
2.2. Принципы и факторы формирования организационных структур
3. Типы и классификация видов организационных структур управления
3.1. Типы структур управления
3.2. Классификация видов организационных структур управления предприятием
4. Оценка эффективности организационных систем управления и направления их совершенствования
4.1. Методика оценки эффективности организационных систем
4.2. Основные направления перестройки и совершенствования организационных систем управления
Заключение
Список литературы
страницы « 1 2 3 4 5 6 7
8
9
10
»
Последнее обновление:
|
